他赞赏地对达说：“老，让你当教练现在工作得怎么样。工作需不需要行调整。”

他看到达被调整岗位以后，没有丝毫怨言。分配到新工作，他努力学习新工作的知识。认真的带领团队到最好。

李浩觉得对达的敲打到这里已经可以，如果他想调换岗位。李浩会给他调到合适的位置。

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